Конкурс «Лучший работодатель года», организованный администрацией Хабаровска, проводится с 2008 года — уже в 11-й раз. Средняя школа «Успех» участвовала в нём впервые и одержала победу.

Награждение прошло без торжественной музыки и многочисленных оваций. Из-за коронавируса вручение долго откладывали. Но руководитель школы «Успех» не расстроилась маленькой группе гостей и провела для них экскурсию. Образовательное учреждение отличается от других тем, что в кабинетах вы не найдёте ничего лишнего.

«Чтобы ничто не отвлекало от учебного процесса. Чтобы всё было эстетично, красиво, уютно, по-домашнему. Естественно, так как основная цель нашего учреждения — дать хорошее и качественное образование, каждый кабинет должен нацеливать [на это]», — рассказала директор школы «Успех» Татьяна Худякова.

Ещё одна особенность школы — дополнительные кабинеты для развития и отдыха детей, в которых можно найти не только специальные игры, но и даже бассейн, наполненный силиконовыми шариками.

В конкурсе «Лучший работодатель года» определяли всего двух победителей. Главная задача — выявить и поощрить городские компании, которые занимаются модернизацией труда и создают идеальные условия для работы в коллективе.

«Участниками являются как большие, так и малые предприятия. В нём две номинации: до 250 человек и свыше 250 человек. Оценки даются по 20 критериям. Это серьёзный разбор. Критерии отражены в нормативно-правовых актах. Это и текучесть кадров, и работа с молодыми специалистами», — объяснил заместитель начальника управления промышленности и связи администрации Хабаровска Анатолий Кныш.

«Успех» появился в 2008 году благодаря слиянию школ №№ 4 и 8. Название выбирала директор: считает, что как корабль назовёшь, так он и поплывёт.

«Когда позвонили из администрации и сказали, что мы победители, конечно, было очень гордо, трепетно. Очень хороший у меня коллектив работает. Это и педагогический, и учебно-вспомогательный. Мы делаем одно дело, которое направлено на развитие личности ребёнка», — поделилась Татьяна Худякова.